Обновления законодательства, новые сервисы и технологии в кадровом делопроизводстве и HR-tech
За задержку зарплаты работодателю грозит штраф до 100 тысяч рублей, а также необходимость компенсации сотруднику за каждый день просрочки. В отдельных случаях предусмотрена уголовная ответственность.
При реорганизации отделов уведомлять работников об объединении не требуется, так как перевод возможен только с их письменного согласия.
В рамках национального проекта «Кадры» более 87 тысяч россиян прошли переобучение. Лидеры по числу заявок — цифровые профессии.
СФР отложил переход на новую систему обработки больничных и пособий до 19–21 сентября. Работодателям рекомендуется закрыть все незавершённые запросы до этой даты.
Налоговые органы могут использовать различные методы для выявления компаний, выплачивающих зарплаты неофициально. Это могут быть странные ведомости, личные тетрадки, подозрительное движение денег и записи с камер наблюдения.
Фиксированный график, постоянные обязанности и регулярная оплата могут указывать на подмену трудового договора самозанятостью. Важно правильно оформлять отношения с работниками, чтобы избежать юридических проблем.
Получатели страховой пенсии по старости или инвалидности могут получить прибавку за нетрудоспособных членов семьи. Максимальную доплату назначают за трёх иждивенцев. Расскажем о размерах доплат в 2026 году.
87% слушателей финансовых программ готовы осваивать новую профессию, хотя 60% довольны текущей работой, а 61% считают свою зарплату справедливой. Это говорит о стремлении к развитию и росту.
Работодатель обязан выплатить компенсацию за неиспользованные дни отпуска только при увольнении сотрудника или если ежегодный отпуск превышает 28 дней.
Публичные ИИ-сервисы могут представлять угрозу для конфиденциальности корпоративных документов. Важно соблюдать осторожность при их использовании.
В условиях цифровизации работодатели всё чаще ищут сотрудников, умеющих работать с нейросетями. Это касается разработчиков, специалистов техподдержки и работников с большими объёмами информации.
Пенсионеры активно ищут работу, особенно в торговле. Однако самые высокие доходы ждут их в логистике и агропромышленном секторе. Работодателям стоит рассмотреть возможность найма пенсионеров для заполнения вакансий в этих сферах.
Размер страховой пенсии зависит от стажа, суммы страховых взносов и нестраховых периодов. Понимание этих факторов помогает работникам и работодателям планировать пенсионные накопления.
Бизнес активно привлекает фрилансеров, особенно в области контента и удалённой поддержки. Средняя выплата фрилансерам выросла на 19%.
При переходе на самозанятость работник теряет некоторые гарантии. Важно понимать, какие права сохраняются, и как их защитить.
При задержке зарплаты более чем на 15 дней сотрудник может приостановить работу и сохранить средний заработок. Работодатель должен компенсировать каждый день просрочки. Узнайте, как действовать в такой ситуации.
Использование искусственного интеллекта в кадровом делопроизводстве позволяет сократить временные затраты на рутинные процессы до 40%.
Депутат предложил запретить сокращение работающих пенсионеров, чтобы предотвратить обход запрета на увольнение по возрасту через процедуру сокращения штата.
С 1 сентября 2023 года вступают в силу новые формы уведомлений для работодателей, работающих с трудовыми мигрантами. Обновлены бланки для информации о заключении и прекращении трудового или гражданско-правового договора.
Социальный фонд России напомнил о необходимости синхронизации сроков выплаты единого пособия на нескольких детей. При подаче заявления комплексная оценка нуждаемости проводится заново.